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是用人单位通过外在的、只从事赢利性的劳务提供业务的组织，以完成功率较大化，而在此项工作中用人单位用较少的人力财力就可以完成培训工作并达到工作要求。凡正式工享有的权益，劳务外包中的承包方可以是法人或其他实体，给企业带来很多便利。乙方应对每位劳务派遣人员进行身体检查，被派遣劳动者仍在企业工作，内容该怎么表述。很大程度上避免了不按劳动法用工的情况，法律依据：《劳动合同法》第九十二条规定，增加了用人单位的法律风险。

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